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Trabajo asociado, contexto jurídico, legislación, doctrina, jurisprudencia, instituciones jurídicas Ver más grande

Cooperativas de Trabajo Asociado. Contexto jurídico. Síntesis: legislación, doctrina y jurisprudencia

Nuevo

Autor: Guillermo León Marín Vélez
Editorial: Universidad de Medellín
Edición: Primera, mayo 2009
Formato: Libro
Rústica, 17 x 24 cm
102 Páginas
Peso: 0.20 Kg
ISBN: 9789588348520

 

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Reseña: Cooperativas de Trabajo Asociado. Contexto jurídico. Síntesis: legislación, doctrina y jurisprudencia

Este texto es, en lo fundamental, un estudio referido al conjunto de la legislación en materia de cooperativismo de trabajo asociado, comentado, con sus instituciones jurídicas propias, la doctrina y la jurisprudencia.
 
Delinear el “contexto jurídico” de las cooperativas de trabajo asociado, a modo de síntesis de autor, es el objeto principal de la presente publicación. Así, estableciendo los parámetros de esta modalidad en forma neutra jurídica y sin disquisiciones polémicas, se estará contribuyendo a su diferenciación con otras modalidades de trabajo, afianzando el principio de identidad del cooperativismo. 
 
Temas como el de las instituciones jurídicas propias del derecho cooperativo de trabajo asociado, la naturaleza y características de las CTAS, los mecanismos de solución de controversias jurídicas y la praxis jurídico-laboral de trabajo asociado, en especial, los procesos ordinarios laborales y acciones de tutela, desde la óptica de la empresa asociativa, tiene en el texto cabal expresión.

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Contenido: Cooperativas de Trabajo Asociado. Contexto jurídico. Síntesis: legislación, doctrina y jurisprudencia

PRESENTACIÓN
 
CAPÍTULO I
INSTITUCIONES JURÍDICAS PROPIAS DEL COOPERATIVISMO Y DEL COOPERATIVISMO DE TRABAJO ASOCIADO
 
1.1. Instituciones jurídicas propias
1.2. Procedimientos judiciales con origen en actos sociales
 
CAPÍTULO II
NATURALEZA Y CARACTERÍSTICAS DE LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO
 
2.1. Naturaleza
2.2. Características
 
CAPÍTULO III
MECANISMOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS
 
3.1. Fórmula general
3.2. Arreglo directo
3.3. La amigable composición
3.4. Conciliación gubernamental
3.5. Conciliación como mecanismo alternativo
3.6. Arbitramento
3.7. Proceso ordinario laboral
3.8. Tipología de las demandas
3.9. Fundamentos jurídicos de una contestación
3.10. Acción de tutela
 
ANEXO A
CRONOLOGÍA DEL MARCO JURÍDICO GENERAL DEL COOPERATIVISMO
 
ANEXO B
DECRETO NÚMERO 4588 DE 2006
 
ANEXO C
LEY 1233 DE 2008
 

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